Fortbildung: Case Manager/in im Gesundheits- und Sozialwesen (München)
1. Berufliche Bedeutung
Ausgangspunkt des Case Managements in diesen Berufsfeldern ist eine komplexe gesundheitliche oder soziale Problemsituation eines Menschen, dessen eigene Ressourcen zur Bewältigung dieser Problemsituation nicht (oder nicht mehr) ausreichen, da sich Strukturen gesundheitlicher und sozialer Dienstleistungen zunehmend ausdifferenziert haben und komplexer geworden sind. Fachkräfte des Gesundheits- und Sozialwesen stehen in diesen Problemsituationen häufig vor der Frage, wie sie kompetent handeln können, zumal an sie wachsende Anforderungen an die Effektivität und Effizienz ihres Handelns gestellt werden.
Die Weiterbildung „Case Manager/in im Gesundheits- und Sozialwesen“ entspricht den „Standards und Richtlinien für die Weiterbildung: Case Management im Sozial- und Gesundheitswesen …“ vom 29.01.2003, zuletzt geändert am 22...
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Zugangsvoraussetzungen
Zielgruppen der Weiterbildung sind alle Berufsgruppen in ambulanten und stationären Einrichtungen, vor allem …
• Dipl. Sozialarbeiter/innen und Dipl. Sozialpädagoginn/en bzw. Dipl. Heilpädgogen/innen und Dipl. Pädagogen/innen (o d e r mit Bachelor-/Masterabschluss)
• Dipl. Pflegewirtinnen und Dipl. Pflegewirte, Pflegepädagoginnen und -pädagogen bzw. Pflegemanager/innen s o w i e Soziologen/innen u n d Mediziner/innen
(Diese müssen zusätzlich Kenntnisse in Kommunikation und Gesprächsführung im Umfang von mind. 54 Std., in Moderation im Umfang von mind. 18 Std., in Allgemeinem Sozialrecht im Umfang von mind. 48 Std. und in Selbstreflexion im Umfang von mind. 36 Std. nachweisen bzw. additiv bis zum Ende der Weiterbildung erwerben.)
• Psychologen/inn
(Diese müssen zusätzlich Kenntnisse in Allgemeinem Sozialrecht im Umfang von mind. 48 Std. nachweisen bzw. additiv bis zum Ende der Weiterbildung er-werben.)
• Gesundheits- und Krankenpfleger/innen s o w i e Altenpfleger/innen nach dem neuen AltPflG vom 01.08.2003
(Wenn sie eine anerkannte qualifizierte Weiterbildung und/oder Leitungsposition bzw. eine Funktion als Projektleitung nachweisen können.)
(Zusätzlich müssen sie Kenntnisse in Kommunikation und Gesprächsführung im Umfang von mind. 54 Std., in Moderation im Umfang von mind. 18 Std., in Allgemeinem Sozialrecht im Umfang von mind. 48 Std. und in Selbstreflexion im Umfang von mind. 36 Std. nachweisen bzw. additiv bis zum Ende der Weiterbildung erwerben.)
• Altenpfleger/innen nach den alten Landesgesetzen
(Müssen eine mind. 5-jährige Berufstätigkeit, eine qualifizierte Weiterbildung - z.B. als Gerontopsychiatrische/r Fachpfleger/in - und eine leitende Funktion bzw. eine Funktion als Projektleitung nachweisen.)
• Erzieher/innen, Ergotherapeuten/innen u n d Heilpädagogen/innen mit Fachschulausbildung
(Analog zur vorher genannten Berufsgruppe).
Kosten
Die Weiterbildung besteht aus Basismodulen und Aufbaumodulen.
Die Kosten sind:
Als Gesamtpaket: 2.500 €
Bei Einzelbuchung:
Basismodule 1-4: 1.400,00 €
Aufbaumodule 1-3: 1.200,00 €
Beginn
Die Weiterbildung beginnt mit den Basismodulen am 10.04.2012.
Die Aufbaumodule starten am 01.08.2012.
Zeitplan der Module PDF.
Dauer
Die Basismodule enden am 26.07.2012 und die Aufbaumodule enden am 05.12.2012.
Die gesamte Weiterbildung umfasst 210 Unterrichtsstunden á 45 Minuten.
Sie ist gegliedert in …
• vier Basismodule im Umfang von 114 U.-Std.
(incl. Kollegiale Beratung / Supervision)
und
• drei Aufbaumodule im Umfang von 72 U.-Std.
(incl. Supervision).
Darüber hinaus müssen Sie als Teilnehmer/in der Weiterbildung während der Aufbau-module 1-3 an selbstorganisierten Arbeitsgruppen im Umfang von 24 U.-Std. teilnehmen.
Unterrichtszeiten
08.45 Uhr bis 16.00 Uhr.
Möglichkeiten zur Förderung
Sie können bei gegebenen Voraussetzungen die
Bildungsprämie des Bundesministerium für Bildung und Forschung beantragen, das 50% der
Kosten einer Weiterbildung bis zu max. 500 € fördert.
Ihre Beraungstelle für die Ausgabe des Prämiengutscheins ist z.B. die
Volkshochschule.
Leiterin der Weiterbildung
Zusätzlich buchbares Ergänzungsmodul:
"Sozialrecht Crash-Kurs"
Montag 12.11. bis Mittwoch 14.11.2012.
Kosten: 290 €
Ansprechpartner:
Frau Selda ÖzenTel.: 0800 / 10 20 580
(kostenlose Infoline)
E-Mail: info@ggsd.de
Aktuelles:
NEU: Ergotherapie in der Geriatrie
Bayreuth, 25.02.2012
Fortbildungsreihe für Ergotherapeuten/innen
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Weiterhin FÖRDERMÖGLICHKEIT Bildungsprämie des Bundes
06.12.2011
Das Bundesministerium für Bildung und Forschung gewährt Berufstätigen ....
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Fördermöglichkeiten
30.12.2010
Erweiterte Möglichkeiten der Förderung bietet das neue...
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