1. Berufliche Bedeutung
Die Fähigkeit andere zu beraten, wird in unserer Dienstleistungsgesellschaft für Pflegekräfte zu einer unverzichtbaren Basisqualifikation.
Durch Veränderung und Krisen in persönlichen Lebensumständen, vor allem aber durch forcierten Wandel in den Einrichtungen entsteht mehr und mehr Bedarf nach Beratung und professioneller Begleitung.
Einfache Rezepte und schematische Antworten auf Fragen und Probleme von Patienten, Bewohnern oder Angehörigen genügen nicht mehr. Gefordert sind individuelle Lösungen, die das Gegenüber ernst und von Anfang an mit in die Verantwortung nehmen.
2. Fortbildungsziele
Sie werden Fähigkeiten und Kenntnisse erlernen zur- Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen im Rahmen der ambulanten Pflege,
- Begleitung von Patienten und Bewohnern in psychosozialen stationären Einrichtungen,
- Begleitung von betrieblichen Veränderungsprozessen im Rahmen von Qualitätsmanagement und Organisationsentwicklung,
- Beratung von Mitarbeitern im Rahmen professioneller Personalentwicklung,
- Beratung von Teilnehmern / Schülern im Rahmen einer Grundausbildung oder einer Weiterbildung.
3. Sie lernen
• Beraten will gelernt sein
• Gesprächsführung
• Gruppenprozesse gestalten
• Lernen in Organisationen
• Systemisches Denken
• Konfliktmanagement
Zudem Projekt- und Prozessbegleitung, Supervision
Beratung im Gesundheitswesen (Teil 2 von Qualitätsberater) wird angeboten in München.